Verantwortliche*r für Community Management, Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising 50 %
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Dieses Stelleninserat von Neue Wege wurde von unserem Impact-Team für dich kuratiert.
Warum dieser Futurejob? Weil du hier nicht nur Abos verwaltest, sondern als Teil des Leitungsteams die Stimme für eine gerechtere Welt im digitalen Raum radikal neu denkst. Du gestaltest die Transformation einer traditionsreichen Plattform für Gesellschaftskritik und baust die Community auf, die den Systemwandel von morgen vorantreibt.
Neue Wege – Religion.Sozialismus.Kritik: Der Name ist Programm. Die unabhängige Zeitschrift setzt sich seit 120 Jahren dafür ein, diese Welt gerechter zu gestalten. Dabei erfindet sie sich immer wieder neu – Arbeiten Sie mit?
Per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung suchen die Neuen Wege eine*n
Verantwortliche*r für Community Management, Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising
Sie übernehmen die Verantwortung für folgende Aufgaben:
- Neukonzeption und Betreuung von Newslettern, Webseite und Social Media
- Durchführung von Werbeaktionen
- (Mit-)Organisation von Veranstaltungen
- Konzeption und Umsetzung von Fundraising
- Betreuung der Adressdatenbank
- Koordination von Heft- und Rechnungsversänden
- Betreuung des Neue Wege-Postfachs und laufende Bearbeitung von Anfragen
- Als Teil eines dreiköpfigen Leitungsteams gestalten Sie die strategische und inhaltliche Ausrichtung der Neuen Wege mit.
- Möglichkeit für ein zusätzliches befristetes Mandat von 10-20 % für ein Jahr
Was Sie mitbringen:
- Erfahrungen in Bereichen wie Kommunikation, Campaigning, Marketing, Fundraising, Administration
- Versierter Umgang mit digitalen Medien und Tools
- Freude an der Zusammenarbeit im Team, inklusive ehrenamtlicher Personen
- Interesse an der Schnittstelle von Sozialismus, Religion und Gesellschaftskritik, Offenheit für das Erkunden von neuen Wegen für linke Politik
Was die Neuen Wege bieten:
- Anregendes politisches Umfeld, das aus einer reichen Tradition schöpft
- Vielfältige Vernetzungen in Politik, Religion, Kultur und Medien
- Erfahrungsaustausch und Unterstützung durch we.publish (digitale Infrastruktur für unabhängige Medien)
- Kollektive Entscheidungsprozesse
- Raum, eigene Ideen umzusetzen
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und des Arbeitsortes
- Einheitslohn von 5’500 brutto auf 100 %, Jahresarbeitszeit auf Basis einer 40-Stunden Woche
Ihre Bewerbung senden Sie bis am Dienstag, 14. April.
Die Bewerbungsgespräche finden am Donnerstag, 23. April statt.
Weitere Auskünfte bei der bisherigen Stelleninhaberin Anne-Christine Halter.
Die gerechtere Gestaltung der Welt beginnt bei uns selbst und in den Kontexten, die wir mitgestalten. Wir begrüssen insbesondere Bewerbungen von Menschen, die in der schweizerischen Gesellschaft marginalisiert werden – ob aufgrund von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, des religiösen Hintergrundes oder weiteren Diskriminierungsachsen.
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