Projektleiter*in Migration und Rassismus 60 %

Dieses Stelleninserat von Stadt Bern wurde von unserem Impact-Team für dich kuratiert.

Warum ist das ein Futurejob? Du leitest Projekte gegen Rassismus und entwickelst Grundlagen für die Migrationsarbeit der Stadt Bern. Mit deiner Beratung und Vernetzung kannst du dazu beitragen, dass städtische Angebote zugänglicher werden und mehr Menschen mitgestalten können.

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Lerne uns kennen

Für Bern. Mit Herz. Mit Wirkung.

In der Stadt Bern arbeiten über 4’500 Menschen verteilt auf fünf Direktionen und mehr als 80 Berufsbilder zusammen. Wir engagieren uns mit Leidenschaft und Überzeugung für die Menschen, die hier leben, die hier arbeiten. Gemeinsam gestalten wir die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt – sichtbar, spürbar, nachhaltig. Für unsere Stadt. Für Bern.

Vielfältig wirken

Vielfalt macht unsere Stadt lebendig und stark – auch als Arbeitgeberin. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen aktiv teilhaben und mitgestalten können – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderungen oder weiteren Merkmalen. Denn eine Stadt für alle entsteht nur dann, wenn sie auch von allen mitgedacht, mitgeprägt und mitgetragen wird.

Werde Teil unseres Teams

Deine Arbeit hat Wirkung – für Bern und für die Menschen, die hier leben und arbeiten. Gestalte mit uns die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt: sichtbar, spürbar, nachhaltig.

Bei der Direktion für Bildung, Soziales und Sport steht der Mensch im Zentrum. Die Fachstelle für Migrations- und Rassismusfragen ist die städtische Ansprechpartnerin für Fragen rund um Migration, Rassismus und Diversität in der Stadt Bern.

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf (CV) und vorhandenen Zeugnissen über unser Stellenportal.

Bewerbungsfrist: 29. November 2026

Die Bewerbungsgespräche finden in den Kalenderwochen 49 und 50 statt.

Aufgaben & Profil

Was du bewegst

• Leitung von Projekten im Bereich Rassismus und Migration (u. a. DeutschBon)
• Mitarbeit in stadtverwaltungsinternen und -externen Gremien und Projekten
• Informations- und Öffentlichkeitsarbeit
• Erarbeiten von Grundlagen, Konzepten und Stellungnahmen
• Fachberatungen, Schulungen und Vernetzung

Was du mitbringst

• Master in Geistes- und Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Werdegang
• Fachliche und gerne auch biografische Expertise im Bereich Migration und Rassismus
• Projektleitungserfahrung – insbesondere im Spannungsfeld zwischen Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
• Gute Kenntnis der und Vernetzung in der Stadt Bern
• Hohe Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise

Möchtest du mehr erfahren?

Kontakt

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Arbeitgeberin Stadt Bern? Ich freue mich, dir weiterzuhelfen.

Fragen zur Stelle

Du möchtest mehr über diese Stelle und unser Team bei der Stadt Bern erfahren? Ich freue mich, dich kennenzulernen und helfe gerne weiter!

Susanne Rebsamen (susanne.rebsamen@bern.ch)

Leiterin Fachstelle für Migrations- und Rassismusfragen

031 321 72 13

Themen: Antirassismus, Chancengerechtigkeit, Diskriminierungsprävention, Diversität, Integration, Interkulturelle Öffnung, Kommunale Projektleitung, Migrationspolitik, soziale Teilhabe